1999-2001-2004 ve 2008 sigortalılar için EYT’siz erken emeklilik! 43-44-45 yaşında emeklilik düzenlemesi yolda

1999 sonrası sigortalı olanlar için EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) düzenlemesinin dışında kalan vatandaşlara iyi haber geldi. Yeni kademeli emeklilik çalışmalarıyla, bu grup da erken emeklilik hakkına sahip olabilecek. Eylül 1999 sonrası sigorta girişine sahip vatandaşlar için başlatılan bu düzenlemeyle birlikte 43-45 yaş arası emeklilik mümkün hale gelebilecek. Özellikle geçtiğimiz yıl hayata geçen EYT düzenlemesiyle birlikte, 1999 öncesi sigorta girişi olan milyonlarca kişi erken emeklilik hakkı kazanmıştı. Ancak EYT kapsamına giremeyen milyonlarca vatandaş, kademeli emeklilik beklentisi içinde hükümete baskı yapıyordu. Nihayet beklenen adımlar atılmaya başladı ve bu düzenlemenin yakın zamanda hayata geçmesi planlanıyor.

KADEMELİ EMEKLİLİK DÜZENLEMESİ NEDİR?

Kademeli emeklilik, 8 Eylül 1999 sonrasında sigorta girişi olanlar için düşünülen bir erken emeklilik düzenlemesidir. EYT kapsamına girmeyen bu vatandaşlar, sigorta giriş tarihlerine göre belirli bir prim gününü tamamladıktan sonra yaş sınırına bakılmaksızın emekli olma hakkı kazanabilecekler. Bu yeni düzenlemenin hayata geçmesi durumunda, vatandaşlar sigorta başlangıç tarihine göre daha düşük yaşta emekliliğe hak kazanacak. Bu durum özellikle EYT fırsatını kaçıranlar için büyük bir avantaj sağlayacak.

Geçtiğimiz yıl yürürlüğe giren EYT yasası, sadece 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigorta girişi olan vatandaşları kapsıyordu. Bu nedenle 9 Eylül 1999 ve sonrasında sigortalı olan kişiler bu haktan yararlanamadı ve mağduriyet yaşadılar. Bu mağduriyeti gidermek amacıyla hükümet, kademeli emeklilik düzenlemesi üzerinde çalışmalara başladı.

KADEMELİ EMEKLİLİKTE SON DURUM

Yeni yasama döneminin başlamasına kısa bir süre kala kademeli emeklilik düzenlemesi, milyonlarca vatandaş tarafından yakından takip ediliyor. 9 Eylül 1999 ve sonrası sigorta girişi olanlar, EYT düzenlemesini kıl payı kaçırmış ve bu nedenle erken emeklilik fırsatından yararlanamamıştı. Ancak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, son dönemde kademeli emeklilik için kapsamlı çalışmalar yürütüyor. Henüz kesin bir tarih açıklanmamış olmasına rağmen, Ekim ayında yapılacak torba yasa düzenlemesiyle kademeli emekliliğin hayata geçmesi bekleniyor.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, bu konuda henüz net bir açıklama yapmadı. Ancak, kulislerde kademeli emeklilik düzenlemesinin yakın zamanda yasalaşacağı konuşuluyor. Kapsamı ve detayları netleşmemiş olan bu düzenleme, milyonlarca sigortalı için erken emeklilik umudu taşıyor.

KADEMELİ EMEKLİLİK KİMLERİ KAPSAYACAK?

Kademeli emeklilik düzenlemesi, öncelikli olarak 8 Eylül 1999 ve sonrasında sigorta girişi olan vatandaşları hedef alıyor. Bu kişiler, EYT düzenlemesi kapsamında yer almadıkları için erken emeklilik hakkından mahrum kalmıştı. Kademeli emeklilik düzenlemesiyle birlikte bu mağduriyet ortadan kalkacak ve sigorta giriş tarihine göre belirli şartları yerine getiren vatandaşlar erken emeklilik hakkına sahip olacak.

Mevcut düzenlemelerde, bu kapsamda sadece SSK ve Bağ-Kur’lu çalışanlar yer alıyor. Ancak yeni düzenlemenin kapsamı genişletilirse 4C (Emekli Sandığı) ile çalışanların da bu haktan yararlanması mümkün olabilecek. Henüz kesinleşmemiş olan bu bilgi, yeni yasal düzenlemelerde netlik kazanacak.

KADEMELİ EMEKLİLİK PRİM VE YAŞ TABLOSU NASIL OLACAK?

Kademeli emeklilik düzenlemesi, sigorta giriş tarihine göre prim gün sayısı ve yaş şartlarını belirleyecek. 9 Eylül 1999 ve sonrasında sigortalı olan vatandaşlar için yaş ve prim günü koşulları netleşmeye başladı. SGK uzmanlarının yaptığı çalışmalara göre, 6250 prim gününü tamamlayan erkekler 45, kadınlar ise 43 yaşında emekli olma hakkı kazanabilecek. Ancak bu yaş ve prim şartları, sigorta giriş tarihine göre değişiklik gösterecek.

Örneğin, sigorta giriş tarihi 2000’den sonra olan vatandaşlar için emeklilik yaşı ve prim gün sayısı artabilecek. Sigorta giriş tarihi ne kadar ileri bir tarihteyse, emeklilik için gereken yaş ve prim gün sayısı o kadar yüksek olacak. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın hazırlayacağı prim çizelgesi, sigorta başlangıç tarihine göre farklı yaş ve prim gün şartlarını içerecek.

KADEMELİ EMEKLİLİK NE ZAMAN YÜRÜRLÜĞE GİRECEK?

Kademeli emeklilik düzenlemesi henüz yasalaşmadı, ancak torba yasa maddeleri arasında yer alması bekleniyor. Meclisin yeni yasama döneminde, özellikle Ekim ayı itibarıyla bu düzenlemenin gündeme alınması bekleniyor. Kademeli emeklilikle ilgili son gelişmeler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yapılan açıklamalarla netlik kazanacak. Vatandaşlar ise merakla bu düzenlemenin yasalaşmasını bekliyor.

1999 sonrası sigortalı olan milyonlarca vatandaş için erken emeklilik hayali gerçek olma yolunda. EYT düzenlemesi ile mağdur olan bu kişiler için kademeli emeklilik çalışmaları başlatıldı ve sigorta giriş tarihine göre emeklilik yaşı belirleniyor. 43-45 yaş arasında emeklilik hakkı sunacak bu düzenleme, özellikle SSK ve Bağ-Kur’lu çalışanları kapsıyor. Düzenlemenin Ekim ayında yasalaşması ve milyonlarca vatandaşın erken emekli olabilmesi bekleniyor.